Responsable du bureau des juges d'instruction contractuels

En première ligne pour traquer les infractions.
Vous êtes le pilier du bureau des juges d’instruction de l’Office de l’auditeur en chef.

Vos tâches

• Préparer, mettre à jour et compléter les dossiers de cas en français et en allemand
• Préparer les demandes d’établissement de certificats de bonne conduite, de rapports de police et autres requêtes
• Préparer des citations à comparaître et d’auditions, y compris la préparation d’auditions standard et la rédaction de procès-verbaux
• Préparer les dossiers pour la clôture de la procédure et l’archivage
• Tenir le contrôle des affaires, gérer la charge de travail des juges d’instruction contractuels, surveiller les délais de procédure et assurer la gestion administrative du bureau des juges d’instruction de l’Office de l’auditeur en chef

Votre profil

• Formation commerciale achevée ou formation équivalente.
• Expérience professionnelle si possible dans un greffe de tribunal, un bureau d’avocat ou un notariat.
• Personnalité communicative, vive d’esprit, ouverte à la nouveauté, motivée à travailler dans une équipe multilingue, dynamique et polyvalente.
• Méthode de travail fiable, bien structurée, autonome, orientée vers les solutions et les clients, approche proactive et interactive.
• Connaissance active d’une deuxième langue officielle et, si possible, connaissance passive de la troisième.

Informations complémentaires

Pour de plus amples renseignements, veuillez vous adresser à Monsieur Martin Immenhauser, chef Service centraux Office de l’auditeur en chef, téléphone +41 58 485 44 02. Numéro de référence: JRQ$540-2505

À propos de nous

L’Office de l’auditeur en chef est un prestataire de services de la Justice militaire. Il apporte un soutien administratif et organisationnel aux membres de la Justice militaire en les aidant à assumer leur fonction conformément à la loi, de manière compétente et efficace. Il crée en outre les conditions pour que les autorités pénales militaires et les tribunaux militaires de toutes les instances puissent remplir leur mandat légal en toute indépendance, sans influence du politique, de l’administration ou de l’armée.

L’administration fédérale est attentive aux différents parcours de vie et besoins de ses collaboratrices et collaborateurs et en favorise la diversité. Elle accorde la plus haute priorité à l’égalité de traitement.